Unsere Stellenangebote

Sie suchen einen Beruf, der Abwechslung verspricht und gute Perspektiven bietet?

Sie möchten gerne mit Menschen zusammenarbeiten, Ihre kaufmännischen und technischen Talente einsetzen und gleichzeitig Verantwortung übernehmen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! 



Wir suchen eine(n)

Leiter (in) der technischen Abteilung

Sie übernehmen die Leitung des technischen Bereiches und führen unser Technikteam. Ihr Aufgabengebiet umfasst die Projekt- und Bestandsentwicklung und die strategische Planung von Neubau- und Sanierungsaktivitäten. Sie koordinieren und verhandeln Ausschreibungen und verantworten die Budgetüberwachung. Sie sind Entscheidungsträger bei der Planung und Realisierung der planmäßigen und laufenden Instandhaltung. Zusammen mit Ihrem Team bearbeiten Sie ebenfalls die anstehenden Modernisierungen, Verkehrssicherungen sowie die Pflege des Portfolios, um den Erhalt der Marktfähigkeit der Immobilien zu gewährleisten. Als technische (r) Leiter (in) sind Sie ebenfalls zur Stelle, wenn es um Kundentermine und Konfliktlösungen geht.

 

Ihr Profil                                                                                                         

  • Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung als Bauingenieur(in) bzw.  Architekt(in), vorzugsweise in der Wohnungswirtschaft. 
  • Fundierte Kenntnisse in der Vertragsgestaltung, in Ausschreibungsverfahren, in der VOB, HOAI sowie im Vertrags- und Baurecht setzen wir voraus. 
  • Sie sind vorzugsweise bauvorlageberechtigt                                         .
  • Ihre Arbeitsweise ist geprägt von analytischem und  strategischem Denken.             
  • Sie setzen Maßnahmen  zielgerichtet und betriebswirtschaftlich effizient um.                                    
  • Der Umgang mit Microsoft Office Produkten und branchenspezifischer Software ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie agieren ergebnisorientiert.                                                                                             
  • Sie tragen Führungsverantwortung, denken und handeln markt- und kundenorientiert.
  • Sie verfügen über eine hohe soziale  Kompetenz.

 

Wir bieten

  • Ihnen eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit guten Rahmenbedingungen.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein aufgeschlossenes und  engagiertes Team, bei dem Sie Ihre Ideen einbringen und umsetzen.

 

Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung unter Bekanntgabe Ihrer Gehaltsvorstellungen an:

Bauverein Wesel Aktiengesellschaft

Windstege 5, 46483 Wesel

E-Mail: kontakt(at)bauverein-wesel.de